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採用担当者からのメッセージ
こんにちは。大谷製鉄株式会社です。
当社は北陸３県唯一の鉄筋コンクリート用棒鋼メーカーとして地域社会のインフラを支えており、鉄スクラップのリサイクルを通して、資源循環型社会の構築にも貢献しております。
当社にご興味を持たれた方は新卒採用チームまでご連絡下さい。
事業内容
鉄筋コンクリート用棒鋼「VCON」の製造及び販売
リサイクル・省エネルギーをキーワードに鉄の可能性を追求しています。
地域社会の発展に貢献する存在意義のある企業を目指しています。
企業理念
わが社は流動する社会環境の変化に挑み、無限の可能性を探求し、業界の最高峰を目指す。
一．わが社は需要家の要望にこたえる製品を創造する
一．わが社は社員及び家族の幸福を増進する
一．わが社は地域社会の発展に寄与する
企業風土
普通鋼の製造に国内で初めて電気炉を取り入れたパイオニアとしてのスピリッツは今に受け継がれています。
課題を解決するために「問題点は何か」「何をやらなければならないか」を考え、そして果敢に挑戦します。たとえ失敗しても取り組んだプロセスや失敗から得られるものは、大きく成長に繋がると考えています。
こうしたチャレンジ精神は、社員全員が情報を共有するボーダーレス体制や積極的な人材の登用とともに、大谷イズムとして自由闊達な風土を醸成しています。
企業特徴/コアコンピタンス
【北陸3県唯一の鉄筋棒鋼メーカー、北陸トップシェア】
当社は北陸3県唯一の鉄筋コンクリート用棒鋼メーカーであり、トップシェア（ほぼ100％）を誇ります。当社主力製品「ＶＣＯＮ」は北陸３県を中心に様々な鉄筋コンクリート構造物（ビルや病院、学校、高速道路、橋梁など）に使用され、私たちの生活を見えないながら支えています。
【鉄スクラップのリサイクルで資源循環に貢献】
製品の主原料は役目を終えた鉄（＝鉄スクラップ）です。天然資源の少ない日本にとって、鉄スクラップの再生利用は地球環境の保全に欠かせません。当社は建物、自動車、工場などで発生する鉄スクラップをリサイクルし、資源循環型社会の構築に貢献しています。過去から現在、未来に至るまで『人と鉄のイイ関係』を考え、地域の発展を支えていくためにも「オンリーワン・ブランド」の確立を目指しています。
【総合鉄筋メーカーを目指して】
国内2例目となるISO9001／2000版成熟審査受審の経験を活かした品質文化を基盤に、業界で初めて鉄筋両面に鋼種・サイズを文字表示するなど顧客が求める製品を業界に先駆けてマーケットに提起し、高い支持と信頼を得ています。鉄筋を中心とした新製品の開発にも積極的に取り組んでおり、「総合鉄筋メーカー」として一層の飛躍を目指しています。
| 企業名 | 大谷製鉄株式会社 |
|---|---|
| 企業名カナ | オオタニセイテツ |
| 設立 | 1969年 |
| 資本金 |
4億8,000万円 |
| 株式 | 非上場 |
| 決算 | 年1回12月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 大谷 壽一 |
| 事業所 | ＜本社工場＞富山県射水市 ＜富山オフィス＞富山県富山市 ＜福井営業所＞福井県福井市 |
| 社員数 |
246名 正社員のみ、2024年11月1日現在 |
| 平均年齢 | 42.8歳 |
| 関連会社 | ＳＥＣカーボン（株） |
History & Vision
| 1952 | （株）大谷製鋼所 立山工場として富山県富山市に発足 |
|---|---|
| 1957 | （株）大谷製鋼所 富山工場に改称 |
| 1969 | （株）大谷製鋼所から分離し、大谷製鉄（株）として設立 |
| 1988 | 富山県新湊市（現：射水市）の新工場に全面移転、操業開始 |
| 1995 | 鋼種SD390製造開始 |
| 2000 | ISO9002認証取得 |
| 2003 | ISO9001：2000へ移行、認証取得 |
| 2004 | 国内２例目となるISO9001成熟審査資格要件評価審査を受審し、資格が認められた |
| 2005 | 鋼種SD490製造開始 |
| 2006 | 識別番号入りSUPER VCON 製造販売開始 |
| 2009 | ISO9001：2008へ移行、認証取得 |
| 2010 | 鋼種・サイズを表示したSTANDARD VCON発売開始 SUPER VCON特許取得 |
| 2011 | サイズD41、D51製造販売開始 |
| 2012 | 機械式定着金物 DBヘッド加工販売開始 |
| 2013 | ISO14001認証取得 高強度せん断補強筋 OT685製造販売開始 |
| 2016 | ISO9001：2015へ移行、認証取得 |
| 2017 | ISO14001：2015へ移行、認証取得 |
| 2018 | ねじVCON JIS認証取得 |
| 2019 | OTロックボルト製造販売開始 OTジョイント認証取得 |
| 2020 | OTジョイント（異径・異鋼種）認証取得 ねじVCON、OTジョイント製造・販売開始 |
| 2022 | 自在ジョイント継手認証取得 |
| 2023 | スタンダードジョイント継手認証取得 摩擦圧接打継継手（OTカプラー）認証取得 自在ジョイント継手、スタンダードジョイント継手、摩擦圧接打継継手（OTカプラー）製造・販売開始 |
採用職種と具体的な業務内容
|
技術系総合職 |
技術開発、設備保全、製造、品質管理、研究開発 等 |
|---|---|
|
事務系総合職 |
総務、人事労務、財務経理、営業、資材購買、製品発送、製造事務 等 |
求める人物像
私どもは創業以来つねに挑戦をつづけており、結果だけでなくそのプロセスも大切にしております。様々な経験がその人を育て大きく成長させます。失敗を恐れずポジティブに全力で取り組み、困難を乗り越え、新しいものに果敢に挑戦する。そんな貴方を求めています。
「失敗を恐れず、つねに前向きに取り組める人」
「ひとつの取り組みを、最後まで完結できる人」
「アイデアや創造性、そして遊び心を活かせる人」
キャリアとポジショニングの可能性
学卒採用者全員を「将来の幹部候補」と位置付け、担当職域にとらわれず、それぞれの立場からアクティブに現状を改革・改善する『プロ』としての成長を目指し、様々な経験を積んでいただきながら、より大きな責任が持てる経営幹部を目指していただきます。出身校や年齢、勤続年数に関らず、能力や実績に応じて積極的な登用とポジショニングに合せた処遇を行っており、貴方の可能性に合せてより大きなステージで活躍することができます。
キャリアアップのためのサポート
総合的な人材育成を目指し、様々な経験を通じたキャリア形成により、人（社会人）としてまたビジネスやエンジニアリングそれぞれの分野で一流の人財となることを目指したサポート体制を取り入れております。
１．入社直後からのOTANI社員としての基礎を学んでいただく新入社員研修
２．早期のスキルアップを目指した職種毎のOJTや技術研修
３．より豊かなキャリア形成を目指した階層別研修
４．様々な資格の習得を積極的に支援する資格取得教育
５．その他社内語学研修、外部養成講座や講習への参加も積極的に支援しております。
新卒採用実績・予定
| 2023年4月 |
文系
[院]0
[大学]0
[高専･短大･専門]- 理系 [院]0 [大学]0 [高専･短大･専門]- |
|---|---|
| 2024年4月 |
文系
[院]0
[大学]0
[高専･短大･専門]- 理系 [院]0 [大学]0 [高専･短大･専門]- |
| 2025年4月 |
文系
[院]0
[大学]0
[高専･短大･専門]- 理系 [院]0 [大学]0 [高専･短大･専門]- |
採用実績校
【院・大学】秋田大学、大阪大学、大阪府立大学、岡山大学、金沢大学、京都大学、京都工芸繊維大学、熊本大学、高知大学、信州大学、東京大学、東京工業大学、東北大学、富山大学、富山県立大学、名古屋工業大学、新潟大学、北海道大学、横浜国立大学、青山学院大学、足利工業大学、追手門学院大学、大阪経済大学、大阪国際女子大学、大阪商業大学、神奈川工科大学、神奈川大学、金沢学院大学、金沢工業大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、岐阜経済大学、京都産業大学、京都女子大学、芝浦工業大学、湘南工科大学、成蹊大学、専修大学、高岡法科大学、拓殖大学、千葉工業大学、中央大学、中京大学、中部大学、東海大学、東京工芸大学、東京理科大学、同志社大学、東洋大学、富山国際大学、名古屋外国語大学、新潟工科大学、日本大学、日本体育大学、福井工業大学、法政大学、三重中京大学、明治大学、名城大学、立命館大学、立正大学、早稲田大学
待遇と勤務
| 初任給 |
（23/04規定：基準内賃金） 修士了 260,000円 大学卒 245,000円 |
|---|---|
| 諸手当 | 役職、職務、通勤、家族、保育、住宅、深夜、交替ほか |
| 休日 | 技術系総合職、事務系総合職 年間休日112日（当社カレンダーによる） |
| 休暇 | 年次有給（入社3か月後に20日付与・半日休暇・計画付与あり）、有給積立、慶弔、育児、介護、看護、リフレッシュ |
| 勤務時間 | 技術系総合職、事務系総合職 8：30〜17：00（実働7.5Ｈ） |
| 勤務地 | 本社工場（富山県射水市、転勤なし） |
| その他 | 【定年】６５歳 【福利厚生（一部）】 医療健康：がん検診補助、一定年齢以上の人間ドック補助、インフルエンザ予防接種補助 育児介護：休業制度、短時間勤務、育休開始時賃金補償、休業給付上乗せ手当 その他：リラクゼーション施設（浴場、マッサージチェアなど）、作業着無料クリーニング、構内無料給茶機、サークル活動助成、職場レクレーション支援、永年勤続表彰 等 |
採用窓口
| お問い合わせ | 〒934-8567 富山県射水市奈呉の江8-4 TEL 0766-84-6151 FAX 0766-84-1999 大谷製鉄株式会社 新卒採用チーム 今井 |
|---|---|
| メールアドレス | info@e-osc.co.jp |
| 交通アクセス |
あいの風とやま鉄道「小杉駅」より「新湊車庫前行き」バス、「牧野金屋」下車、徒歩20分 最寄の駅やバス停から離れた所にあります。事前にご連絡いただければ小杉駅までお迎えに参りますので、お気軽にご連絡ください。 【マップはこちら】 |